Трансформация корпоративной культуры. Важные детали, без которых ничего не работает [Джон Катценбах, Джеймс Томас, Гретчен Андерсон]

[Нейрокот]

Трансформация корпоративной культуры
Важные детали, без которых ничего не работает


О чем

Джон Катценбах — основатель Катценбах Центра в Strategy&, подразделении стратегического консалтинга PwC, — является признанным экспертом в области организационной эффективности, сотрудничества, корпоративного управления, культурных проблем и мотивации сотрудников.

Книга является результатом пяти десятилетий писательской деятельности, разговоров, одержимости и, самое главное, — реальной ра...

Зарегистрируйтесь или войдите в свой аккаунт для просмотра данного контента на Big-Money.net

Что бы скачать данную тему на сайте big-money.net. Нужно оформить Подписку в своем профиле, https://big-money.net/account/upgrades