Vendetta
Администратор
- Регистрация
- 16 Сен 2015
- Сообщения
- 247.254
- Реакции
- 426.072
**Складчина: [Аудиокнига] Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час [Светлана Иванова]**
**Описание книги**
Сегодня никому не нужно доказывать, что ключевым фактором успеха бизнеса являются сотрудники — мотивированные, обученные, обладающие необходимыми компетенциями. В условиях жесткой конкуренции побеждает не тот, кто владеет уникальными знаниями, а тот, у кого лучшая команда. Как отобрать «правильных» сотрудников? Существует множество методик подбора и оценки персонала, о которых подробно рассказывает Светлана Иванова, директор по персоналу Johnson & Johnson.
Книга содержит практические упражнения и ценные советы по подбору персонала.
**Содержание:**
- Введение
- Формирование профиля должности на основе стратегических целей
- Структура и закономерности интервью
- Анализ метапрограмм и лингвистический анализ речи
- Ситуационное интервью
- Проективные вопросы
- Оценка достоверности информации
- Практические задания
- Итоги
**Об авторе:**
Светлана Иванова — кандидат психологических наук, опытный тренер и менеджер по персоналу. Автор множества программ, методик и систем управления персоналом, успешно внедренных в российские и зарубежные компании. Помимо работы в Johnson & Johnson Russia, она также является старшим партнером компании KPG Resources.
**Формат загрузки:** m4b, mp3, zip
**Описание книги**
Сегодня никому не нужно доказывать, что ключевым фактором успеха бизнеса являются сотрудники — мотивированные, обученные, обладающие необходимыми компетенциями. В условиях жесткой конкуренции побеждает не тот, кто владеет уникальными знаниями, а тот, у кого лучшая команда. Как отобрать «правильных» сотрудников? Существует множество методик подбора и оценки персонала, о которых подробно рассказывает Светлана Иванова, директор по персоналу Johnson & Johnson.
Книга содержит практические упражнения и ценные советы по подбору персонала.
**Содержание:**
- Введение
- Формирование профиля должности на основе стратегических целей
- Структура и закономерности интервью
- Анализ метапрограмм и лингвистический анализ речи
- Ситуационное интервью
- Проективные вопросы
- Оценка достоверности информации
- Практические задания
- Итоги
**Об авторе:**
Светлана Иванова — кандидат психологических наук, опытный тренер и менеджер по персоналу. Автор множества программ, методик и систем управления персоналом, успешно внедренных в российские и зарубежные компании. Помимо работы в Johnson & Johnson Russia, она также является старшим партнером компании KPG Resources.
**Формат загрузки:** m4b, mp3, zip
Для просмотра скрытого содержимого вы должны зарегистрироваться
Возможно, Вас ещё заинтересует:
- Как продавать съемки: искусство переговоров [Игорь Цаплин]
- Контент-Заводы Будущего [Тариф Максимум] [Академия Интернет-маркетинга] [Евгений Андрианов]
- Нейроконцентрат : Большое AI-Обновление [Тариф VIP] [Дмитрий Ледовских]
- [Лепка] Миниатюрная Веранда [Yum-yum miniatures] [Анна Тысяцкая]
- Деньги. Обеспеченная жизнь [PSY-инженерия] [Марта Николаева-Гарина]
- Закрытая группа Центра практика (октябрь 2026) [practicebox] [Анна Селиверстова, Ольга Миллер, Калинина Кристина]
- Ланчбоксы: идеи блюд на 30 дней [Klaudia Tobiasz] + Ланчбоксы: 60 новых рецептов для ланчбокса [Joanna Anger, Anna Piszczek]
- Практик трансформационных гипнотических путешествий, часть 01 из 10 (2026) [Игорь Ледоховский]